1、公司统一安排免费住宿,报到时免费提供当季床上用品。
2、工作满3个月后,公司报销报到路费(不高于高铁/动车二等座或火车硬卧标准)。
3、享受国家规定的保险待遇。
4、工作期间,享受规定的劳动保护用品(免费)。
5、工作时间:采取不定时工作制,正常8小时/天,同时要满足所在项目的现场实际需求。
6、员工在本公司工作满一年后可享受年休假,工作每满二年可享受探亲假。
7、薪酬:
1)实习期:实习期综合收入不低于3000元/月(含实习津贴2400元/月、伙食补贴600元/月)。
2)取得毕业证后与公司签订正式劳动合同,第一年月综合收入不低于5500元/月(含工资、驻勤补贴、伙食补贴)。以后每年收入增幅不低于10%,成为业务骨干者月综合收入不低于10000元/月。
8、公司建有完善的培训培养机制,助推学生的专业能力快速提升。
9、职业发展:
实习期满签订正式劳动合同或就业协议书。
工资发放原则
1、每月25日为工资发放日(按公司统一要求在工作地办理建设银行行储蓄卡)。
2、公司实行不定时工时制,正常8小时/天,同时要满足所在项目的现场实际需求。